Publicaciones en las que colabora con Silvia da Costa (16)

2024

  1. Sociopolitical consequences of COVID-19 in the Americas, Europe, and Asia: A multilevel, multicountry investigation of risk perceptions and support for antidemocratic practices

    Political Psychology, Vol. 45, Núm. 2, pp. 407-433

2023

  1. Emotion Regulation Strategies in Educational, Work and Sport Contexts: An Approach in Five Countries

    International Journal of Environmental Research and Public Health, Vol. 20, Núm. 19

2021

  1. Clase social, bienestar y afectividad general durante la pandemia de la COVID-19 en Iberoamérica

    Escritos de psicología, Vol. 14, Núm. 2, pp. 84-95

  2. Obedience to authority, cognitive and affective responses and leadership style in relation to a non-normative order: the Milgram experiment

    Revista de Psicología, Vol. 39, Núm. 2, pp. 717-744

2020

  1. El efecto de un programa de pensamiento crítico en el sesgo de representación en estudiantes de Pedagogía.

    Psicología educativa, Vol. 26, Núm. 1, pp. 87-93

  2. The association between Truth Commissions evaluation, emotional climate and institutional trust: comparison and meta-analysis of surveys in six South American countries

    International Journal of Social Psychology, Revista de Psicología Social, Vol. 35, Núm. 2, pp. 203-245

2019

  1. Nivel de sesgos cognitivos de representatividad y confirmación en estudiantes de Psicología de tres universidades del Bío-Bío

    Propósitos y representaciones, Vol. 7, Núm. 2, pp. 210-239

2016

  1. El liderazgo transformacional en las organizaciones: Variables mediadoras y consecuencias a largo plazo

    Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, Vol. 32, Núm. 3, pp. 135-143

  2. Estructura de la escala de regulación emocional (MARS) y su relación con creatividad y la creatividad emocional: un estudio en trabajadores españole sy latinoamericanos

    Inteligencia Emocional y Bienestar II: reflexiones, experiencias profesionales e investigaciones

  3. Percepción de innovación en las organizaciones. Percepción de innovación en organizaciones de España y Latinoamérica

    Universitas psychologica, Vol. 15, Núm. 4

2015

  1. Afectividad inducida e impacto en la creatividad, crecimiento personal después del cambio y ajuste percibido al narrar una experiencia emocional intensa

    Anales de psicología, Vol. 31, Núm. 2, pp. 716-724

  2. Factores psicosociales del presentismo en trabajadores del Sistema de Salud chileno

    Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, Vol. 31, Núm. 2, pp. 119-128

  3. Personal factors of creativity: A second order meta-analysis

    Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, Vol. 31, Núm. 3, pp. 165-174

2014

  1. Factores favorables a la innovación en las organizaciones: Una integración de meta-análisis

    Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, Vol. 30, Núm. 2, pp. 67-74

  2. Regulación de la afectividad en el ámbito laboral: Validez de las escalas de heteroregulación eros y eim

    Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology, Vol. 30, Núm. 1, pp. 13-22

2013

  1. Cambio en creencias básicas y crecimiento post estrés: un estudio transversal sobre el fuerte impacto de los hechos positivos sobre el bienestar

    Terapia psicológica, Vol. 31, Núm. 1, pp. 127-139