Desarrollo de la cultura de la paz y la convivencia en el ámbito municipalla mediación comunitaria

  1. Alzate Sáez de Heredia, Ramón
  2. Fernández Villanueva, Itziar
  3. Merino Ortiz, Cristina
Revista:
Política y sociedad

ISSN: 1130-8001 1988-3129

Año de publicación: 2013

Volumen: 50

Número: 1

Páginas: 179-194

Tipo: Artículo

DOI: 10.5209/REV_POSO.2013.V50.N1.39350 DIALNET GOOGLE SCHOLAR lock_openAcceso abierto editor

Otras publicaciones en: Política y sociedad

Objetivos de desarrollo sostenible

Resumen

Conceptualmente, una cultura de paz debería entenderse no como una utopía libre de conflicto, sino como una cultura en la cual los individuos, los grupos y las naciones tienen relaciones cooperativas y productivas unas con otras, y en dónde los conflictos, que surgen inevitablemente, se manejan de forma constructiva. Proponemos que los centros de mediación comunitaria deben adaptarse a la complejidad de los conflictos del mundo actual y responder a ellos con variados enfoques y metodologías: asesoramiento en resolución de conflictos, mediación, técnicas de intervención con grandes grupos, etc.

Referencias bibliográficas

  • Adams, D. (Ed) (1995): UNESCO and a Culture of Peace. Paris: UNESCO.
  • Alzate, R. (2008): "Mediación comunitaria, asesoramiento y procesos de participa-ción ciudadana". En Jose Vasconcelos-Sousa (Ed), Campos da Mediaçao. Novos caminhos, novos desafios. Mediation fields. New Paths, new challenges, pp. 19-32. Coimbra Ed. MinervaCoimbra.
  • Bojer, M.; Knuth, M. y Magner, C. (2006): Mapping dialogue: A research project profiling dialogue tools and processes for social change. South Africa: Partners for the Future Worldwide.
  • Boulding, E. (1986): "Presentación". En J. Beer, Peacemaking in your neighbour-hood: Reflections on an experiment in Community Mediation. Philadelphia: New Society Publishers.
  • Bunker, B.B. (2005): "Managing conflict through large-group methods". En M. Deutsch, P.Y. Coleman y E.C. Marcus (Eds), The handbook of conflict resolution. Theory and practice. San Francisco Jossey-Bass
  • Bunker, B.B. y Alban, B.T. (1992): Large group interventions. Journal of Applied Behavioral Science (special issue), 28 (4).
  • Bunker, B.B. y Alban, B.T. (2005): Large group interventions. Journal of Applied Behavioral Science (special issue), 41 (1).
  • Bunker, B.B. y Alban, B.T. (1997): Large group interventions. San Francisco: Jossey-Bass.
  • Bunker, B.B. y Alban, B.T. (2006): The handbook of large group methods. San Francisco: Jossey Bass.
  • Bush, R.A.B. y Folger, J.P. (1994, 2005): The Promise of Mediation. San Francisco: Jossey-Bass.
  • Community Boards y Alzate, R. (2000): Transformación del Conflicto: Curriculum para Bachillerato y Secundaria. Bilbao. Editorial Mensajero.
  • Dugan, M. (1996): A nested theory of conflict. A Leadership Journal: Somen in Leadership-Sharing the Vision, vol.1, 9-20.
  • Holman, P.; Devane, T. y Cady, S. (2007): The change handbook. The definitive resource on todaýs best methods for engaging whole systems. San Francisco: Berrett-Koehler.
  • Isaacs, W. (1999): Dialogue and the art of thinking together: A pioneering approach in communicating in business and in lifei. New York: Doubleday.
  • Kahane, A. (2004): Solving tough problems. San Francisco: Berrett-Koehler.
  • Lederach, J.P. (1998): Construyendo la paz: Reconciliación sostenible en socieda-des divididas. Bilbao, Bakeaz/Gernika Gogoratuz.
  • Merry, S.E. (1982): The social organization of mediation in non-industrial societies: Implications for informal community justice in America. In The Politics of Informal Justice, 17-45. New York: Academic Press.
  • National Coalition for Dialogue & Deliberation. www.thataway.org
  • Noble, C. (2005): Conflict coaching -When it Works and when it doesńt. Presentación para Waves of Change, LEADs 8th International ADR Conference, Sydney, Australia.
  • Pruitt, B. y Thomas, P. (2007): Democratic dialogue: A handbook for practitioners. CIDA, IDEA, OAS, UNDP.
  • Von Meijenfeldt, R., Santiso, C. y Ängeby, M. (1999): Dialogue for democratic development: Policy options. Stockholm: International IDEA.