Innovación organizativa y tecnológicadeterminantes e impacto en la empresa industrial de Uruguay y Argentina

Zusammenfassung

La presente Tesis Doctoral se orienta a corroborar empíricamente un ámbito aún no investigado en profundidad en el Cono Sur de Latino América, específicamente en la región denominada Río de la Plata, prestando especial atención a una de las dimensiones de la competitividad empresarial más directamente relacionada con las empresas, fundamental para el desarrollo económico: la innovación. En esta investigación se analiza en profundidad el grado de adopción e implementación de tecnologías avanzadas de fabricación (Advanced manufacturing technologies, AMTs, sigla en inglés), y prácticas de gestión de calidad (QMp, sigla en inglés) en la Región Río de la Plata. Estudio realizado entre 2009 y 2010, a partir de una muestra única de 301 empresas industriales de la región (151 de Argentina y 150 de Uruguay) de más de 20 empleados representativa todos los sectores manufactureros donde se analiza desde una perspectiva interna la situación de las plantas de fabricación. La industria manufacturera representa una parte importante del empleo y del Producto Interno Bruto de la Región Río de la Plata, el cual ha venido creciendo a índices máximos históricos. El estudio de la competitividad es un tema de preocupación de los gobiernos de turno en la región y ha adquirido un gran protagonismo en la economía a partir de la generación de valor agregado, ocupación, mejorando la economía y el bienestar social en su conjunto. Se enfoca en la generación de un estudio de conocimiento “autóctono”, para dar respuesta a las siguientes preguntas: -¿Cuál es la extensión y naturaleza de la innovación tecnológica y organizativa en la empresa industrial de la Región Río de la Plata? -¿Qué características presentan las empresas industriales más comprometidas con las transformaciones más innovadoras? -¿Qué factores contextuales determinan la implementación de estas innovaciones? -¿Cómo interactúa la Orientación Emprendedora (EO - Entrepreunership Orientation, en inglés) – como determinante contextual - en el grado de adopción de prácticas de gestión de calidad? -¿Qué tipo de interacción existe entre la implementación de tecnologías avanzadas de fabricación y la implementación de prácticas de gestión de calidad? -¿Qué impacto tienen dichas innovaciones en los resultados operativos de las empresas industriales de la región? -A partir de estudio de un caso, determinar cómo interactúan estas innovaciones en una empresa de servicios.